Реалізовані функції та отримані переваги:
- Дистанційне ввімкнення/вимкнення пристроїв. Система контролює, хто і коли може працювати з обладнанням, тільки після цього активується робота агрегату. Це дозволяє віднести робочий час пристрою до виробництва конкретних деталей, виключити несанкціоноване використання обладнання (не для справ підприємства), проаналізувати ефективність роботи співробітників (щоб час простою був максимально коротким).
- Дистанційне вимірювання параметрів процесу (використовуються параметри потужності, струму або інші). Це дозволяє контролювати їх відповідність технологічним вимогам, автоматично повідомляти про відхилення, попереджати про можливі несправності
- Дистанційне вимірювання споживаної потужності та реєстрація співробітників дозволяють віднести енергію, споживану установкою, до конкретних проектів або процесів, тим самим уточнивши їх вартість
Ці рішення відмінно доповнюють функціонування сучасної програми управління виробництвом (ERP) і забезпечують управління виробничим обладнанням за допомогою промислових комп’ютерів і спеціалізованих контролерів, встановлених на робочих місцях.
Алгоритм дій наступний:
- ERP готує робочі завдання та пересилає їх на комп’ютери робочих станцій
- Співробітник вибирає заплановану на комп’ютер роботу і приступає до її виконання, приклавши до комп’ютера посвідчення співробітника.
- Комп’ютер передає команду на пристрої для початку операції, відправляє в ERP повідомлення «Співробітник XYZ запустив операцію на машині ABC KLN»
- Комп’ютер перевіряє, чи включилася машина і чи працює. Якщо він не працює, то формує аудіовізуальне повідомлення співробітнику, передає його в erp.
- Після того, як машина завершена, відбувається запис роботи, передача витраченого часу е-енергії, передача інформації в ERP.
- Додатково аналізується використовувана крива потужності в порівнянні з нормальним режимом роботи (надмірне відхилення може бути ознакою швидкого виходу з ладу)
- Далі співробітник вибирає іншу роботу на комп’ютері і приступає до її виконання, приклеюючи до комп’ютера посвідчення співробітника, алгоритм повторюється з п. 4.
Для ідентифікації співробітників використовуються електронні безконтактні картки, які одночасно забезпечують контроль доступу на територію компанії та автоматичне формування табеля обліку робочого часу.
Це дозволить системі контролю якості фіксувати, хто коли-небудь здійснював які виробничі операції. Відповідно до цього виходить економічний аналіз реальної тривалості виробничих операцій, розраховується заробітна плата працівників.